Děkujeme za vaši dotaz! Jeden z našich pracovníků vás brzy kontaktuje.
Děkujeme za rezervaci! Jeden z našich pracovníků vás brzy kontaktuje.
Návrh Školení
Úvod
Základy koučování
- Definice koučování
- Identifikace překážek v procesu koučování
Modely koučování
- Různé rámce pro koučování
- Jak vybrat vhodný model koučování
- Pochopení GROW modelu
Koučování v praxi
- Faktory nezbytné pro úspěšné koučování
- Jak se stát efektivním koučem
Efektivní komunikace
- Základy komunikace
- Příprava a jednotlivé fáze komunikace
- Jak správně předat sdělení
- Překážky v komunikaci
Komunikace a ovlivňování
- Klíčové složky efektivní komunikace
- Vytváření důvěry a vztahu mezi lidmi
- Aktivní naslouchání
- Rozdíl mezi vyjadřováním a provokací
- Tvorba vhodných otázek
- Shrnování sdělení
- Emoční inteligence
- Rámce a směrnice pro ovlivňování druhých
- Strategie a postupy pro efektivní ovlivňování
Osvědčené postupy
- Dobrá praxe v koučování
- Dobré postupy pro účinnou komunikaci
Závěr a další kroky
Požadavky
- Žádné předpoklady nejsou vyžadovány
Cílová skupina
- Každý, kdo si chce zdokonalit své dovednosti v oblasti koučování a komunikace
14 Hodiny
Reference (3)
Řízení náročných rozhovorů
Kgaogelo Ratau - City Lodge Hotels
Kurz - Effective Communication in the Workplace
Přeloženo strojem
Účinnost schůzek je věcí poměrně „základní“, o které se však málo přemýšlí, přičemž má opravdu velké dopady na čas lidí a firmy. Pochopení těchto osvědčených postupů a jejich udržování v popředí mysli bude okamžitě přínosné.
Dan Moffatt - Chris Courtemanche
Kurz - Personal Efficiency and Managing Meetings
Přeloženo strojem
interakce a diskuse mezi sebou v různých skupinách spolu s některými hrami.
- Netherlands Business Support Office (NBSO) Indonesia
Kurz - High-Impact Communication Skills
Přeloženo strojem
