Návrh Školení
Úvod do komunikace se zákazníky
- Důležitost efektivní komunikace
-
Aplikace emocionální inteligence ve vztazích se zákazníky
- Principy emocionální inteligence použitá na obtížné klienty
- Aktivní naslouchání a empatie
- Strategické fráze pro změnu postoje obtížných klientů
- Charakteristiky dnešních zákazníků
-
Faktory, které vytvářejí obtížného klienta:
- Jejich povaha nebo osobnost
- Požadavek na získání dodatečných výhod ze své situace
- Chápaní podmínek prodeje
- Nešťastné zkušenosti se službami
- Nesplnění standardů kvality produktu nebo služby
- Osobní nebo finanční škody způsobené nedostatečnou službou
Typy konfliktů v obchodních vztazích
- Konflikty způsobené nedorozuměním
- Konflikty způsobené chybami v kalkulaci
- Konflikty způsobené nesplněnými očekáváními
Řízení stížností a nároků
- Identifikace problému
- Přiřazení odpovědnosti za řízení konfliktu
- Techniky pro zpracování námitek (např. technika "mlhy")
- Případová studie: řešení stížnosti na neuspokojivou službu
Strategie pro řešení konfliktů
- Kroky k efektivnímu řešení
- Aktivní naslouchání a návrhy řešení
- Specifické techniky pro zacházení s obtížnými klienty (např. technika "zrcadla")
- Přeměna námitky na obchodní příležitost
- Jiné užitečné strategie
Seberegulace a manažerská emoce
- Důležitost seberegulace při řízení komplexních klientů
- Techniky pro správu stresu a frustrace
Průzkumy spokojenosti zákazníků a hodnocení služeb
- Účel a důležitost průzkumů spokojenosti zákazníků
- Návrh efektivních otázek pro průzkumy
- Sběr a analýza dat zpětné vazby
- Využití poznatků k zlepšení kvality služeb a udržení klientů
Další praktické případy s účastníky
- Role-playing: řízení obtížných interakcí se zákazníkem
- Skupinová analýza reálných stížností od zákazníků
- Vytvoření plánu následného sledování a hodnocení služeb
Shrnutí a další kroky
Požadavky
- Porozumění principům zákaznického servisu
- Zkušenosti z práce v rolích přímé interakce s klienty
- Zájem o rozvoj komunikačních a schopností řešení konfliktů
Cílová skupina
- Zástupci zákaznického servisu
- Pracovníci v prodeji a řízení účtů
- Nadřízení a vedoucí týmů, kteří řídí vztahy s klienty
Reference (5)
interakce a diskuse mezi sebou v různých skupinách spolu s některými hrami.
- Netherlands Business Support Office (NBSO) Indonesia
Kurz - High-Impact Communication Skills
Přeloženo strojem
Jelikož to byl 1:1 rozhovor, bylo obsah přizpůsobeno individuálně.
Patricia - Embraer
Kurz - Influencing and Avoiding Conflict
Přeloženo strojem
Úkoly byly opravdu zábavné
Jakub - AXA XL
Kurz - Business Communication Skills
Přeloženo strojem
dobrý zázemí mezi teoriemi a praxí
Akos Hegyi - BioLife Plazma Hungary Kft. / Sanaplasma Kft.
Kurz - Conflict Resolution, Assertiveness and Self Confidence
Přeloženo strojem
We could practice on real situation and Helen gave to me a lot of practical tips.
Elisa Venturini
Kurz - Assertiveness
Přeloženo strojem