Zkuste nás kontaktovat

Návrh Školení

Úvod do systémů pro řízení učení (LMS)

  • Cílem LMS a její roli v řízení organizovaného učení
  • Srovnání cloudových, self-hosted a SaaS řešení LMS
  • Klíčové funkce a možnosti integrace s HR a operačními systémy
  • Cvičení: vyhodnocení existujícího LMS nebo srovnání populálních platforem

Nastavení a nasazení LMS

  • Plánování nasazení LMS: rozsah, uživatelé a obchodní cíle
  • Prvotní konfigurace: branding, jazyk, navigace a nastavení notifikací
  • Integrace LMS s Single Sign-On (SSO), adresáři a nástroji pro videokonference
  • Praktické cvičení: nasazení čisté instance LMS a průvodce prvním přihlášením

Správa uživatelů a rolí

  • Přidávání uživatelů jednotlivě nebo hromadným importem (CSV, API, synchronizace s adresářem)
  • Tvorba rolí: student, instruktor, manažer, administrátor, auditor
  • Organizace uživatelů do oddělení, týmů a regionálních skupin
  • Nastavení pravidel zápisu, přístupových oken a politik self-registrace
  • Cvičení: konfigurace vícerolové, vícoddělené struktury uživatelů

Tvorba kurzů a obsahu

  • Strukturování kurzů, lekcí, témat a studijních cest
  • Nahrávání a vkládání multimediálního obsahu: video, PDF, SCORM a H5P
  • Tvorba interaktivních prvků: kvízy, zadání, fóra a dotazníky
  • Využití obsahu napříč kurzy a řízení verzování
  • Praktické cvičení: vytvoření kompletního kurzu od základu

Sledování a reportování

  • Monitorování stavu zápisu, míry dokončení a metrik času stráveného v kurzu
  • Tvorba vlastních reportů s filtry pro oddělení, role a časová období
  • Nastavení automatizovaného doručování reportů a upozornění pro manažery
  • Export dat do tabulek a BI nástrojů pro hloubkovou analýzu
  • Cvičení: návrh dashboardu sledování pokroku pro manažery prodejen nebo operací

Osvědčené postupy správy LMS

  • Governance obsahu: cykly revizí, uplatňování exspirací přístupu a archivační politiky
  • Bezpečnost a soukromí: ochrana dat, harmonogramy zálohování a auditní stopy
  • Škálovatelnost: zvládání rostoucích knihoven obsahu a bází uživatelů
  • Strategie zapojení uživatelů: notifikace, gamifikace a zpětná vazba
  • Komunikace mezi administrátory a instruktory pro kontinuální zlepšování

Příprava na certifikaci a procesy hodnocení

  • Navrhování certificačních programů s předpoklady a sequenčními požadavky
  • Tvorba hodnocených testů: prahové hodnoty pro úspěšné completion, možnosti opakovaných pokusů a aspekty dohledu (proctoring)
  • Vydávání digitálních certifikátů a udělování credentialů na základě badge
  • Vytváření mapování certificačních tras k organizační compliance a profesnímu růstu
  • Praktické cvičení: konfigurace kompletní certificační trasy a vydání testovacího certifikátu

Praktický workshop: Provedení skutečného školicího programu v LMS

  • Konfigurace od začátku do konce pro rolovaný rollout školení specifického pro oddělení
  • Testování uživatelské zkušenosti studenta, nástrojů pro instruktora a pohledů manažera
  • Ošetřování běžných problémů s nahráváním obsahu, zápisem a reportováním
  • Plánování akcí: definice roadmapy pro přijetí LMS a migraci obsahu

Požadavky

  • Porozumění základním IT konceptům a webovým systémům
  • Seznámenost s digitálním obsahem a nástroji pro online komunikaci

Pro koho je školení určeno

  • Koordinátoři školení a instructional designers
  • Administrátoři na oddělení lidských zdrojů a rozvoje zaměstnanců (Learning & Development)
  • IT pracovníci podporující školicí platformy
  • Manažeři a vedoucí týmů odpovědní za onboarding a programy zvyšování kvalifikace
 21 Hodiny

Počet účastníků


Cena za účastníka

Nadcházející kurzy

Související kategorie